Recrutement

PARTIE CAPITAL HUMAIN SUR LE SITE INTERNET DE VF S.A

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Notre approche du recrutement s’appuie sur une déontologie qui garantit une entière transparence et objectivité. Nous cherchons à promouvoir la compétence et l’éthique à tous les niveaux en nous engageant à traiter avec respect et équité chacun de nos candidats.

Constitution du dossier
  • CANDIDATURE SPONTANEE
    La CV thèque en ligne avec précision du poste sollicité (création de compte : Dépôt du CV signé avec 03 recommandations, de la lettre de motivation, de la copie de la CNI, de l’attestation de stage, du certificat de travail, de la copie des diplômes obtenus).
  • REPONDRE A UNE OFFRE D’EMPLOI
    Dépôt de la lettre de motivation et du CV. particulier

DEMANDES DE STAGES

Le dépôt du dossier

Il doit être effectué en ligne au moins 3 mois avant le début du stage.

La période de stage

Les stages se déroulent à partir du mois de février et ce jusqu’au mois de novembre de chaque année.

Constitution du dossier de demande de stages académiques

Une demande de stage académique adressée soit par le candidat lui-même, soit par l’établissement ; un CV ; un certificat de scolarité attestant que l’étudiant est régulièrement inscrit dans un établissement d’enseignement universitaire ; une convention de stage fixant les modalités aux quelles sera soumis l’étudiant pendant sa période de stage et copie de la CNI.
L’obtention de l’attestation de stage est sanctionnée par le dépôt du rapport de stage.

Constitution du dossier de demande de stages professionnels

Une demande de stage professionnel adressée par le candidat lui-même indiquant la période demandée et éventuellement le thème ; un CV signés avec 03 recommandations ; et copie de la CNI, attestation de stages antérieurs.
L’obtention de l’attestation de stage est sanctionnée par le dépôt du rapport de stage.

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